人事总监

申请该职位 工资2000～5000 | 专科 | 曲阜城区

2017-11-08 更新    浏览 0 次

职位说明

男女不限 | 18～30岁 | 人事/行政/后勤/人事总监

1、负责公司招聘、培训、员工入职离职等工作；
2、做好每月员工考勤、奖惩管理。并调查各部门对考勤、奖惩的执行情况；
3、负责公司招聘工作，包括制订招聘计划、发布招聘信息、收集资料、筛选资料等，按照公司招聘管理流程和审批流程、岗位职责、任职要求组织招聘工作，做好简历甄选，安排面试；　
5、负责报到及解聘手续的办理,接待引领新进员工；　
6、负责公司人员的入职、劳动合同、任免、考勤、差假、奖惩、离职等人事工作的办理，建立健全员工档案管理；　
7、负责新进员工试用期的跟踪考核,晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料，办理新员工考勤指纹并将员工信息录入电子考勤系统；
8、负责统计汇总,上报员工考勤月报表,处理考勤异常情况；　
9、负责公司人事文件的呈转及发放，参与部门相关工作会议和部门相关重要事项的决策，并提出改善工作的建议；　
10、负责日常员工人事信息管理与员工档案的维护；　
11、协助公司领导处理公司日常工作及来访人员接待

公司简介

山东华莱特通信科技有限公司

制造行业 | 规模50-99人 | 私营企业

山东华来特通信科技有限公司座落在东方圣城，孔子的故乡——山东曲阜，公司与中国电子科技集团 、华北电力学院等众多同行业先驱精诚合作、合力研究开发生产预绞式光缆金具、电力金具、光缆电缆、橡塑制品、胶木制品、通信设备，华来特是集研发、生产、经营为一体的预绞式光缆金具、电力金具及线路金具生产企业。
公司拥有先进的生产设备和检测设备，并相继通过ISO9001质量体系和ISO14001环境管理体系认证，并顺利通过行业，部委和国家级 鉴定，在行业内得到广泛的推广和应用，产品远销国内外几十个国家和地区，在国内外市场中树立了很高的声誉，赢得了广大客户的高度认可，随处可见的华来特标志已然成为了一道亮丽的风景线。
随着公司的发展和经营范围的不断扩大，公司先后从德国、美国、日本引进先进的生产设备和生产工艺，同时在加强企业内部生产管理及自我研发的导向下，走科技创新多元化发展道路，相继开发出适合我国行业的多种新型实用产品，并荣获各种产品设计使用专利120多项。
公司本着“以人为本、科技领先、质量第一、顾客至上”的原则， 由原来的单一生产型转变为工贸一体型，并且从以前以外贸为主，转型开发国内市场，并且在全国大部分城市建立起完善的销售网络及售后服务体系，解决顾客的售后服务问题。
公司由一支强有力的领导班子带领公司员工组成一个团结的战斗团体，下设安检部、技术部、质检部、销售部、内勤部、商务部、统计部、人事部、开发部、物资部、财务部、宣传部以及办公室等十三个部门，负责公司的总体规划及运营。公司狠抓质量关，求信誉，谋发展，提高企业知名度，并通过对公司员工的技术教育和知识考核，强化公司上至领导下到员工的质量生存认识；公司重管理、讲效率，向规模经济要效益，为严格公司纪律、明确责任、提高工作效率，引进了当前先进的管理体制，完善了各项规章制度，把责任明确到公司的每一位员工身上，出现问题能够迅速解决，把事故消灭于萌芽；企业要发展，人才是关键，公司为谋求长远发展，建立并完善了人才资源库，努力做到让所有员工人尽其才，才尽其用，让其在本岗位上发挥特长，尽忠职守。
公司在不断发展的同时也将不断调整经营思路，以“互惠互利、诚信务实，优质高效、踏实中肯”的服务态度和经营理念， 全心全意为顾客服务，让每一个与华来特合作的客户，都能成为华来特最真心的朋友，相信通过我们全体华来特人的努力，在新时代发展的潮流前沿，公司的发展定会再上一个新的台阶。

通过手机看曲阜123招聘的方法